商丘市梁园区是1997年在原商丘市的基础上设立的县级行政区，位于豫、鲁、苏、皖四省结合部，京九、陇海铁路、105、310国道在此交汇，高速公路横贯南北东西，是商丘市政治、经济、文化、信息和物流中心。商丘市梁园区人民法院位于长征南路132号，其前身是商丘市人民法院，成立于1952年2月，1997年12月撤地建市，原商丘市人民法院更名为商丘市梁园区人民法院，辖区人口80余万，面积960平方公里，现有干警234人，下设13个部门，7个派出人民法庭。
近年来，梁园区人民法院在区委、人大、政府、政协和上级法院的领导、监督、支持和指导下，围绕“主题”，服务大局，加快发展，开拓创新，法院面貌日新月异，实现了“三年三大步，连年上台阶”的目标。2007年10月，院党组被区委表彰为“先进党组”，2008年4月，被区委表彰为“情系梁园百姓”优秀领导班子和“十佳党组”， 连续两年法院被区总工会表彰为 “五一劳动奖状”先进集体，队伍建设和全面工作连续两年分别被市中院和区委荣记集体三等功，被市委、市政府表彰为“人民满意公务员先进集体”。 2009年，法院被省高院表彰为全省优秀基层法院，法院双八女子法庭被全国妇联授予“全国巾国文明岗称号”，。
----齐心协力，促成法院新变化。院党组把加强班子团结、增强凝聚力、“带队伍，树形象”作为突破口，通过开展“大兴团结之风，营造和谐工作环境”大讨论和“我为法院献良策”等活动，使班子成员之间工作上透亮，心里上透明，情感上交融，班子的亲和力和凝聚力得到明显增强。院党组带头在全院干警中叫响“向我看齐”口号，时时处处、一言一行为全院干警做出榜样，使党组班子真正成为一支带领干警干事创业的坚强领导集体，法院工作连续3年上台阶，不仅得到各级领导的充分肯定，同时，也得到人民群众的广泛赞同。
----规范管理，严管厚爱带一流队伍。院党组把加强干警队伍建设，提高整体素质，作为促进法院全面建设的重中之重，通过科学、规范的管理，不断提高工作效率。院相继制定和完善了《会议制度》、《考勤制度》、《值班制度》、《禁酒令》和《加强干警八小时以外管理》等规章制度，以规范每位干警的日常作息和一言一行。同时，坚持以情感人，从优待人，让事业留人。法院先后为干警办理了大病医疗保险、特殊岗位人身意外保险、健康检查，建立了机关食堂，春节期间班子成员分别到干警家中慰问、征求意见，干警过生日大屏幕集体祝贺，干警父母生日法院派专人送去鲜花和蛋糕表示祝贺，连续3年坚持每天集中做广播体操，不仅锻炼了干警的集体主义观念，在社会上也受到人民群众的广泛好评。目前，每位干警都能充分感受法院大家庭的温暖，全院的团队精神和集体荣誉感得到明显增强。
----多元调解，致力化解矛盾纠纷。落实科学发展观就是要求人民法院积极化解社会矛盾，为创建和谐社会当先锋、打头阵。第一、在党委、政府的统一领导下，与司法、土地、妇联等职能部门、驻村干警、村民委员会、村民小组共同协商，以人民法庭为依托，建立“五位一体”民调网络，将调解前置，使矛盾化解在最基层。第二、抽调176名干警，下到全区176个自然村（社区），入村工作时间每月不少于三天，让法官下基层开展法制宣传，排查不安定因素，化解社会矛盾。第三、让法官走下审判台，走出法庭，到田间地头，到人民群众中去办案，贴近人民群众，做好巡回办案，并充分利用干警进村入户过程中所掌握的第一手材料，由人民法庭和巡回办案人员采取上门立案、实地调查、就地审理、入户调解，使群众打官司立案不出户，开庭不出村，将矛盾和不安定因素消化在基层，杜绝了上访案件的发生，维护了辖区的稳定。
----倾注基层，打造品牌。结合深入学习实践科学发展观，全院上下齐心，统筹协调，用工作创业绩，用行动出亮点。一是在服务发展上求突破，着力开展上门服务、上门立案、上门开庭，相继设立了计划生育巡回法庭、交通事故巡回法庭和假日巡回法庭，通过巡回办案，及时化解各类矛盾，维护了社会的和谐。二是在关注民生上求突破，做好信访接待，诉讼引导，诉讼材料接转，诉讼疑问解答，判前释法，判后答疑，坚持定点审理与巡回审判相结合，扩大办案效果，体现人文关怀。三是在司法质效上求突破，按四个环节工作法，即什么事、谁来干、干到什么程度、干好干坏有说法的要求，严格管理，确保案件的质量。四是在素质能力上求突破，坚持从严治院，从优待警，实行人性化管理，对干警政治上培养，业务上锻炼，生活上关心，以事业凝聚人，以精神鼓励人，以业绩推动人。双八女子法庭就是我院树立的品牌之一,今年三月，双八女子法庭被全国妇联表彰为“巾帼文明岗”，全国法院仅有6个单位获此殊荣。
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